2025.09 – 현재 ㅣ 한국공인회계사회 제5기 여성위원회 위원장
여성 회원의 권익증진과 제도적 기반 강화를 위한 정책·의제를 발굴하고제안합니다.
위원회 운영
여성회원의 다양한 경력과 활동 영역을 반영하여 주요 현안과 제도 개선 과제를 논의합니다.
위원회 구성
위원장 포함 30명으로 구성
주요 의제
경력개발·교육 · 조직문화·대표성 · 네트워킹·전략
여성회원의 경력 지속과 성장, 조직 내 대표성 확대, 회원 간 연결과 참여 기반 강화를 위한 정책과제를 발굴합니다.
주요 정책·제도 개선
CPA안심 핫라인 설치
여성회원이 업무 및 조직생활 과정에서 겪는 어려움에 대해 상담하고 필요한 지원으로 연계할 수 있도록 여성회원 핫라인 설치를 제안하여 제도화하였습니다.
회계법인 구성원의 성별 현황 공시 추진
회계법인의 여성 대표성 현황을 객관적으로 파악할 수 있도록 회계법인 사업보고서에 구성원의 성별 현황을 기재하는 방안을 제안하였습니다.
외부감사법 시행규칙 별표 개정 절차가 진행 중입니다.
회의 및 활동 기록
제5기 여성위원회 회의와 주요 논의 내용을 기록합니다.
제5기 제4차 여성위원회 (전체 33차) ㅣ 2026.07.09
소위원회별 활동을 공유하고 여성위원회의 운영체계 고도화 방안을 논의하였습니다.
제5기 제3차 여성위원회 (전체 32차) ㅣ 2026.04.16
소위원회별 추진 현황을 공유하고 주요 여성회원 정책과제를 논의하였습니다.
제5기 제2차 여성위원회 (전체 31차) ㅣ 2026.01.08
2026년 여성위원회 활동 방향과 소위원회별 주요 과제를 점검하였습니다.
제5기 제1차 여성위원회 (전체 30차) ㅣ 2025.10.23
신규위원 위촉과 함께 제5기 여성위원회의 운영방향을 공유하고, 3개 소위원회 구성 및 주요 활동계획을 확정하였습니다.